octubre 18, 2021

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PARITARIA ATA-CAPIT: NUEVA PROPUESTA DE LAS CÁMARAS EMPRESARIAS

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Ayer por la tarde se realizó una nueva reunión con los representantes de las cámaras empresarias ATA y CAPIT, luego del cuarto intermedio solicitado por las cámaras empresarias, ante el rechazo de nuestro gremio de la última propuesta salarial. 

En esta oportunidad, el sector empresario ofreció un aumento del 44% distribuido en cinco pasos: 10 % en octubre, 4% en diciembre, 10% en enero, 10% en abril y 10% en julio; más una suma fija de $ 37.000- distribuida $ 8.500 en octubre, $ 3.000 en diciembre, $ 8.500 en enero, $ 8.500 en abril y $ 8.500 en julio. Para las PyMEs ofrecieron $ 33.000- en seis cuotas de $ 5.000 cada una. 

Propusieron también una fecha de revisión del acuerdo para mediados de julio de 2022.

Esta nueva propuesta también fue rechazada por nuestro gremio. Continúa siendo insuficiente en su porcentaje, persiste en separar los aumentos en muchos pasos y discrimina entre trabajadorxs de grandes empresas y trabajadorxs de PyMEs.

El SATSAID ratifica su pedido de 50% y reclama una urgente definición favorable a nuestra solicitud, señalando que la falta de acuerdo conduciría a denunciar ante el Ministerio de Trabajo de la Nación el estancamiento en la negociación paritaria y la posibilidad de resolver medidas de acción.

Se decidió un nuevo cuarto intermedio hasta hoy viernes, a las 17.30hs.

CONSEJO DIRECTIVO NACIONAL